Руководства, Инструкции, Бланки

третье лицо в исковом заявлении образец img-1

третье лицо в исковом заявлении образец

Категория: Бланки/Образцы

Описание

Юридические услуги

Форма отзыва на исковое заявление в арбитражный суд

В_______________________________ арбитражный суд
________________________________________________
(наименование субъекта РФ)
от_____________________________________________,
(ф.,и.,о. или наименование юридического лица)
проживающего (имеющего местонахождение для
юридических лиц) по адресу: ____________________
________________________________________________

"____" ________________ 20 ____ г. мною было получено исковое
заявление (иск ______________________ к ____________________________
(наименование истца) (наименование ответчика)
о _________________________ дело N ____).
(предмет иска)

Настоящим сообщаю, что я не согласен с заявленными в указанном
исковом заявлении требованиями, так как ____________________________
____________________________________________________________________
(изложить возражения по существу заявленных требований
_______________________________________________________________, что
и/или процессуальные возражения)
подтверждается _____________________________________________________
(указать документы, иные доказательства,
___________________________________________________________________.
подтверждающие выдвинутые возражения, ссылки на нормативные акты)

2. Документы, подтверждающие возражения на заявленные в исковом
заявлении требования.

3. Копии документов, подтверждающих возражения на заявленное
требование (по числу заявителей).


Дата: "____" ___________ 20 __ г.

По всем юридическим вопросам обращайтесь к квалифицированным юристам по тел. – 8 (919) 722-05-32

Юридическая помощь www.mashenkof.ru - качественные услуги за разумную цену.

Абонентское обслуживание физических и юридических лиц.

Пример отзыва на исковое заяление

Другие статьи

Отзыв третьего лица на исковое заявление образец - быстрые решения

Отзыв третьего лица на исковое заявление образец бланк

Грамотное составление отзыва (возражения) на исковое заявление хоть какой трудности 3 000 тыщи рублей.

Факт кражи не установлен (на камерах никого нет), уголовное дело приостановлено. но ограничен в правах, к примеру в праве распоряжения имуществом и других. Все резоны, которые ответчик приведет в собственных пояснениях, нужно аргументировать конкретно интересами малыша.

Отзыв на исковое заявление - исковые заявления

Требуется пример отзыва третьего лица на исковое заявление? Правила дизайна отзыва на исковое заявление. Ссылался на вексельные взаимоотноешния истца и ответчика, просил в иске отказать, а трибуналебные расходы возложить на истца.

Отзыв на иск - образец составленный согласно гпк и апк

Статьи, трибуналебная практика по теме автострахование - осаго страховая выплата по осаго. Обычно при составлении отзыва на исковое заявление перечисляются резоны истца, излагается собственная позиция заявителя по каждому из их. поглядите еще информацию в записи скажите ещё, пожалуйста, я могу, как тётя малыша, согласовывать время общения с ребёнком?

Юридические услуги отзыв на исковое заявление

контракт ведь был подписан только меж вами и клиенткой? Предлагаем типовой вариант и бесплатные советы трибуналебных. Ну хоть какой примерный но от третьего лица.

нужно разъяснить, что есть почтительные предпосылки, по которым он не разговаривает с ребенком. но советуем придерживаться общих правил дизайна документов, представляемых в трибунал, рассматривающий штатские дела. но, согласно статьи 1064 гк рф, трибунал может взыскать вред только с причинителя вреда, то есть водителя второго автомобиля. В течение которого лица, участвующие в деле, должны представить отзыв, может.

На что имеют право третьи лица в суде

На что имеют право третьи лица в суде На что имеют право третьи лица в суде? Понятие третье лицо.


Третье лицо – это лицо, которое вступило в судебный процесс и имеет в нем свой правовой интерес. Заинтересованность лица обусловлена тем, что решение суда по данному делу может затронуть его законные права и обязанности.

Виды третьих лиц:


1. Третье лицо, которое представляет в суд свои требования в отношении предмета спора. В таком случае третьему лицу присваивается тот же набор прав и обязанностей, что и у истца. Однако самостоятельным истцом третье лицо не является, так как заявляет свои требования в тот момент, когда судебный процесс уже начался. Если же решение суда первой инстанции принято, третье лицо вступить в дело уже не может.
Требования третьего лица и истца не должны принципиально совпадать. А, так как лицо имеет свои интересы в деле, оно становится третьей противоборствующей стороной, не склонной ни к истцу, ни к ответчику.
2. Третье лицо, которое не представляет в суд своих требований в отношении предмета спора. В этом случае третье лицо выступает либо на стороне истца, либо на стороне ответчика. При этом третье лицо помогает тому, на чью сторону оно встало, выиграть судебный процесс. Заинтересованность третьего лица в этом определена тем, что в случае проигрыша данной стороны, будут затронуты и его законные права и интересы.
Когда в судебный процесс вовлекается такое лицо, суд начинает рассмотрение дела с самого начала.

Вовлечение третьих лиц в судебный процесс.


Если третье лицо само подает иск, то, после рассмотрения судом, может быть вовлечено в процесс. Также истец или ответчик могут самостоятельно подать в суд ходатайство о необходимости включения третьего лица в судебное разбирательство. Если же суд посчитает, что его решение может каким-либо образом коснуться интересов третьего лица, он может привлечь третье лицо, без согласия участников.

Права третьих лиц.


В случае если третье лицо имеет свои требования в данном процессе, на него возлагаются права и обязанности истца. Следовательно, третье лицо имеет право:
1. Просматривать материалы дела, а также делать фото документов, снимать ксерокопии;
2. Заявлять отводы;
3. Представлять в суд новые доказательства;
4. Задавать вопросы, касаемо дела лицам, участвующим в деле, и лицам, осуществляющим помощь;
5. Подавать ходатайства;
6. Объясняться с судом как устно, так и письменно;
7. Приводить свои аргументы и возражать против аргументов других участников процесса;
8. Обжаловать решения суда;
Однако право отказаться от иска или изменить его основание остаются преимуществом только истца.
Если третье лицо не имеет своих требований в данном процессе, оно пользуется правами лиц участвующих в процессе. Но такое лицо не имеет права совершать действия, которые направлены на распоряжение объектом этого правоотношения, а именно:
1. Вносить изменения в основание иска и его предмет;
2. Изменять размер требований, заявленных в иске;
3. Отказываться от иска или признавать его, заключать мировое соглашение;

Отказ третьего лица от участия в судебном процессе.


Когда третье лицо не видит необходимости своего участия в судебном процессе, оно может отказаться от присутствия на судебных заседаниях. Тогда ему необходимо написать заявление с просьбой рассмотреть дело в его отсутствие. Если же третье лицо не сообщает суду об уважительных причинах своего отсутствия, это может быть рассмотрено как неуважение к суду. При наличии уважительной причины, третье лицо должно письменно уведомить об этом суд.

Что делать, если вы разбили товар в магазине

Форс-мажорная ситуация, когда вы в магазине случайно разбили неоплаченный товар, может случиться с каждым. А.

  • Как изменятся правила государственной регистрации права на недвижимость с 1 января 2017 года
  • Как и где поменять паспорт в 45 лет в России
  • Как узнать, от кого пришло письмо по извещению?
  • Словакия оффшор. Регистрация компании в Словакии
  • Образец иска о взыскании неосновательного обогащения 2016

    Иск о взыскании неосновательного обогащения

    15.12.2016, Сашка Букашка

    С точки зрения закона, неосновательное обогащение — это приобретение имущества за счет другого лица без установленных законом или договором оснований. В этой статье мы расскажем, как правильно поступить в такой ситуации, как составить и куда направить исковое заявление о возврате неосновательного обогащения, образец которого вы найдете ниже.

    Семен Семенович заказал в интернет-магазине пылесос и оплатил его банковской картой на сайте, а его жена Мария заплатила курьеру наличными в момент получения товара. Менеджер интернет-магазина пообещал разобраться и в итоге оформил возврат денежных средств.

    Анна Ивановна Петрова пришла на почту за деньгами, но выяснилось, что ее перевод получила Алла Ивановна Петрова, которой прислали гораздо меньшую сумму. Оператор помогла дамам найти друг друга, и сейчас они пытаются договориться.

    Василий Сидоров хотел скинуть 10 000 рублей на карту своему сыну Владимиру, который учится в Москве. Оформляя перевод в мобильном приложении, отец ошибся и переслал деньги Владимиру Васильевичу С. который впоследствие оказался не Сидоровым, а Семеновым. Гражданин Семенов обрадовался неожиданному пополнению счета, снял наличные в банкомате и пошел гулять с друзьями. Студент Сидоров сидит голодный, а его отец готовит иск о взыскании неосновательного обогащения.

    Такие ситуации возникают довольно часто, и Гражданский кодекс РФ называет их неосновательным обогащением.
    Закон обязывает вернуть имущество, потому что оно получено неправомерно. Но далеко не всегда те, кто случайно обогатился, добровольно вернут имущество или денежные средства. В этом случае выход один – писать исковое заявление о взыскании суммы неосновательного обогащения.

    Когда хотя бы одной из сторон спора является гражданин – дела о взыскании рассматриваются судами общей юрисдикции. Если сумма менее 50 тысяч рублей – подавайте иск мировому судье, если взыскиваемая сумма больше – заявление нужно направить в районный суд.

    Решив подать иск взыскании неосновательного обогащения, форму документа с таким названием не стоит искать на информационном стенде в суде, так как эти иски не самые распространенные. Чаще всего такие заявления граждане подают в связи с невозвратом денег и называют их соответственно – иск о взыскании денежных средств. Оба эти названия достаточно распространены и имеют право на существование.
    Вы можете направить в суд иск о взыскании неосновательного обогащения, образец которого вы найдете ниже, либо использовать форму искового заявления о возврате денежных средств, уточнив свои требования в ходе судебного разбирательства.

    Как оформить

    Иск о взыскании можно написать от руки или напечатать на компьютере.
    Приложите к заявлению квитанцию об уплате госпошлины, а также имеющиеся документы, подтверждающие ваши требования:

    • квитанцию об оплате;
    • выписка с банковского счета;
    • кассовый чек и т.п.

    Иск о неосновательном обогащении образец стр 1

    Иск о неосновательном обогащении образец стр 2

    Сколько стоит

    Величина госпошлины, которую нужно заплатить при подаче искового заявления имущественного характера, зависит от цены иска и может составлять от 400 до 60000 рублей. Чтобы рассчитать точную сумму, воспользуйтесь специальным калькулятором
    За составление искового заявления юристы берут от 1000 до 3000 рублей, в зависимости от региона.
    Участие юриста в судебном заседании в качестве представителя стоит не менее 5000 рублей за один день.

    Взыскиваем проценты

    Законом установлено, что лицо, которое обогатилось за чужой счет, обязано вернуть незаконно полученное имущество, Кроме того, оно обязано выплатить законному владельцу денежных средств проценты за пользование чужими средствами.
    Если вы ошибочно перечислили деньги на чужой счет – проценты будут начисляться с даты, когда лицо, получившее их, узнало или должно было узнать о том, что произошла ошибка.

    Пример
    Василий Семенов, герой предыдущей истории, получил СМС-уведомление о зачислении 10 000 рублей. Следовательно число, с которого будут начисляться проценты — дата СМС.

    Размер процентов за незаконное пользование денежными средствами определяется ключевой ставкой Банка России, действовавшей в соответствующие периоды. С 19 сентября 2016 года эта ставка составляет 10 % годовых.

    Исковое заявление о неосновательном обогащении, образец которого мы предложим вам в этой статье, предусматривает взыскание не только денежных средств, но и процентов за пользование ими.

    Всегда ли сумма неосновательного обогащения возвращается

    Иногда вы имеете полное право взыскать свои деньги с обогатившегося за ваш счет лица, но в реальности это маловероятно.

    Пример
    Мария Петровна хотела положить деньги на мобильник своей дочери Оксане, но ошиблась в одной цифре, и деньги ушли на другой номер. Для подачи иска необходимо знать данные хозяина номера. Но если человек отказался вернуть деньги добровольно после получения СМС с объяснением ситуации, вряд ли он захочет сообщить информацию о себе. Разглашать данные клиента посторонним лицам оператор связи тоже не вправе. Да и захочется ли Марии Петровне подавать иск из-за 300 рублей?

    В некоторых случаях закон, признавая факт незаконного обогащения, не предусматривает возможности его взыскания. Например, не может быть взыскана излишне выплаченная заработная плата, пенсия, стипендия, и иные денежные суммы, выплаченные гражданину в качестве средств к существованию.
    При этом, если имели место недобросовестные действия со стороны получателя, или была допущена счетная (арифметическая) ошибка — иск подать можно.
    То есть, если бухгалтер при расчете вместо сложения перемножил цифры — лишние деньги придется вернуть. А когда выплатили двойную премию — взыскать деньги уже нельзя; это ошибка техническая, а не счетная.

    Подводим итоги

    Неосновательное обогащение возникает в случае незаконного перехода материальных ценностей от одного лица к другому: в результате ошибок, умысла или простой невнимательности.

    Закон не делает различия, явилось ли такое обогащение результатом поведения приобретателя имущества либо самого потерпевшего, или произошло помимо их воли.
    Если вопрос не удалось решить миром, придется обращаться с иском в суд. При наличии доказательств и правильно оформленных документов шансы на благоприятный исход разбирательства по таким делам достаточно велики.

    Скачать образцы документов

    1. Исковое заявление о взыскании неосновательного обогащения образец.docxскачать

    Ваш работник причинил ущерб третьим лицам

    Работник обязан бережно относиться к имуществу нанимателя, принимать меры к предотвращению ущерба (п. 6 части первой ст. 53 Трудового кодекса РБ (далее – ТК)).

    Случаи и порядок возмещения такого ущерба, основания наступления материальной ответственности работника перед нанимателем установлены Гражданским кодексом РБ (далее – ГК), ТК, иными нормативными правовыми актами.

    Условия наступления материальной ответственности

    Материальная ответственность работника наступает при наличии следующих условий:

    – причинение прямого действительного ущерба;
    – вина работника в причинении ущерба;
    – противоправность деяния (действия или бездействия) работника;
    – прямая причинная связь между виновным деянием работника и наступившим ущербом и заключается в обязанности работника возмещать в установленных законодательством пределах и порядке ущерб, причиненный по его вине тому нанимателю, с которым он состоит в трудовых правоотношениях, а также третьим лицам.

    Юридическое лицо либо гражданин возмещает вред, причиненный его работником при исполнении своих трудовых (служебных, должностных) обязанностей (п. 1 ст. 937 ГК). Однако отметим, что наниматель не несет ответственности в случае, если работник причинил вред третьему лицу не при исполнении трудовых обязанностей.

    Работник может добровольно возместить ущерб

    Работник, причинивший вред, может добровольно возместить его полностью или частично. С согласия нанимателя и (или) третьего лица он может передать для возмещения причиненного ущерба равноценное имущество или выполнить своими силами и за свой счет ремонт принадлежащего третьим лицам поврежденного имущества.

    Руководитель имеет право возложить на виновное должностное лицо понесенный ущерб, если он не был возмещен в добровольном порядке

    С целью возмещения понесенного ущерба, вызванного выплатой (возмещением) потерпевшему (третьему лицу) денежной или иной компенсации, лицо, возместившее вред, причиненный другим лицом (работником при исполнении им служебных, должностных или иных трудовых обязанностей), имеет право обратного требования (регресса) к этому лицу в размере выплаченного возмещения, если иной размер не определен законодательством, или в порядке, им устанавливаемом (п. 1 ст. 950 ГК).

    Другими словами, после вынесения судом решения о взыскании с компании в пользу третьего лица вреда руководитель в случаях и пределах, установленных законодательством, имеет право возложить на виновное должностное лицо понесенный при этом ущерб, если он не был возмещен в добровольном порядке. Указанное обстоятельство закреплено в п. 50 постановления Пленума Верховного суда РБ от 29.03.2001 № 2 «О некоторых вопросах применения судами законодательства о труде». Споры, связанные с регрессными требованиями, относят к трудовым спорам.

    Договоренность о добровольном возмещении ущерба

    В случае достижения договоренности о добровольном возмещении ущерба сторонам, нанимателю целесообразно подписать с работником соответствующее соглашение. Рассмотрим пример такого соглашения.

    СОГЛАШЕНИЕ
    о возмещении ущерба

    20.04.2010 г. Брест

    Общество с дополнительной ответственностью «Арбитр» в лице директора Кедаля Д.И. действующего на основании Устава, именуемого в дальнейшем «Наниматель», с одной стороны, и водитель легкового автомобиля автотранспортного участка Прудило С.Б. именуемый в дальнейшем «Работник», с другой стороны, пришли к соглашению о нижеследующем:

    1) 27.03.2010 Работник, исполняя свои трудовые обязанности и управляя легковым автомобилем, совершил столкновение с автомобилем «Тойота». В результате дорожно-транспортного происшествия на основании экспертного заключения данному автомобилю был причинен ущерб на сумму 1 540 790 руб. Работник был признан виновным и привлечен к административной ответственности. По решению суда с ОДО «Арбитр» в пользу владельца автомобиля «Тойота» было взыскано 1 540 790 руб. в качестве возмещения вреда, причиненного дорожно-транспортным происшествием. 05.04.2010 через кассу ОДО потерпевшему была выдана указанная сумма ущерба;
    2) в целях возмещения Работником ущерба, понесенного Нанимателем, руководствуясь ст. 937, 950 Гражданского кодекса РБ, ст. 245, 400, 407 Трудового кодеса РБ, Работник в порядке регресса обязуется начиная с 01.05.2010 ежемесячно осуществлять погашение суммы ущерба в размере 1 540 790 руб. равными долями путем удержания Нанимателем 20 % от его заработной платы до полного погашения;
    3) возможно досрочное погашение Работником имеющейся задолженности;
    4) в случае нарушения Работником условий настоящего соглашения Наниматель имеет право понудить его к надлежащему исполнению принятых на себя обязательств либо передать материалы в суд для принудительного взыскания суммы задолженности;
    5) настоящее соглашение составлено в 2 экземплярах, имеющих равную юридическую силу, по одному для каждой из сторон.

    Наниматель имеет право в одностороннем порядке взыскать ущерб

    Следует напомнить, что наниматель на основании своего распоряжения имеет право в одностороннем порядке взыскать с работника сумму ущерба, если его размер не превышает среднемесячного заработка работника. При этом нанимателю необходимо соблюсти все требования, установленные ст. 408 ТК.

    Определение размера ущерба

    При определении размера ущерба учитывают только реальный ущерб, упущенную выгоду не учитывают, за исключением случая причинения ущерба не при исполнении трудовых обязанностей (часть вторая ст. 400, п. 6 ст. 404 ТК, п. 3 постановления Пленума Верховного суда РБ от 26.03.2002 № 2 «О применении судами законодательства о материальной ответственности работников за ущерб, причиненный нанимателю при исполнении трудовых обязанностей» (далее – постановление № 2)).

    Прямой действительный ущерб

    Под прямым действительным ущербом следует понимать утрату, ухудшение или понижение ценности имущества, влекущих необходимость для нанимателя произвести затраты на восстановление, приобретение имущества или иных ценностей либо произвести излишние выплаты. К ним, в частности, относятся: заработная плата, выплаченная незаконно уволенному работнику; штрафы, взысканные с нанимателя по вине работника; потери нанимателя в связи с неудовлетворением исковых требований по причине пропуска исковой давности; расходы, связанные с перевозкой, экспертизой поставленной в торговую сеть некачественной продукции (товара); сверхнормативный расход электроэнергии, горюче-смазочных материалов.

    Способы возмещения ущерба

    Возмещение организации ущерба, понесенного в результате выплаты третьему лицу присужденного (признанного) вреда, может осуществляться несколькими способами:

    – работник вправе признать свои обязательства по возмещению ущерба с указанием согласованных с нанимателем сроков выплаты;
    – наниматель вправе издать приказ о взыскании с работника суммы причиненного ущерба, если его размер не превышает суммы среднего месячного заработка, в порядке и на условиях, установленных ТК.

    При этом должны соблюдаться требования ст. 107 и 108 ТК, которыми установлено, что удержания из заработной платы могут производиться только в случаях и размерах, определенных законодательством.

    При каждой выплате заработной платы общий размер всех удержаний не может превышать 20 %, а в случаях, предусмотренных законодательством, – 50 % заработной платы, причитающейся к выплате работнику (части первая и вторая ст. 108 ТК). При удержании из заработной платы по нескольким исполнительным документам за работником должно быть сохранено не менее 50 % заработка.

    Примите меры заранее!

    Давайте рассмотрим, как организация может защитить себя и успешно реализовать рассмотренные выше способы. Для этого необходимо принять следующие меры:

    рекомендация № 1: включите в трудовой договор (контракт) работника положения, устанавливающие ответственность за причинение ущерба третьим лицам при исполнении своих трудовых обязанностей. При этом целесообразно конкретизировать, за нарушение каких видов деятельности (неисполнение (ненадлежащее исполнение) трудовых обязанностей) наступает ответственность работника по возмещению ущерба, причиненного третьим лицам;

    рекомендация № 2: разработайте соответствующие локальные нормативные правовые акты (например, Правила заключения, учета и контроля исполнения хозяйственно-правовых договоров на предприятии), определяющие работников-исполнителей, ответственных за исполнение возложенных на них обязанностей, и предусматривающие порядок взыскания ущерба компанией и (или) возмещения третьим лицам;

    рекомендация № 3: заключите с работником договор о полной материальной ответственности;

    рекомендация № 4: назначьте ответственных лиц. Это могут быть заместители руководителя, начальники отделов, подразделений и служб организации, контролирующие выполнение работниками трудовых обязанностей, в области наибольшей вероятности причинения ущерба третьим лицам;

    рекомендация № 5: систематически осуществляйте мониторинг соблюдения работниками трудовой и исполнительской дисциплины в организации;

    рекомендация № 6: направьте в судебные органы исковое заявление в случае необходимости в течение одного года с момента выплаты нанимателем третьему лицу суммы ущерба.

    Если работник не собирается добровольно возмещать ущерб нанимателю и сумма такого ущерба превышает размер среднемесячного заработка работника, вы имеете право обратиться в судебные органы.

    При рассмотрении такого рода споров в судебных органах вам необходимо подтвердить следующее:

    – факт причинения вреда третьим лицам и его размер (как правило, решение суда, иного компетентного органа);
    – трудовые отношения с работником, причинившим вред (трудовой договор (трудовой контракт), приказ о приеме на работу и т.п.);
    – факт возмещения нанимателем третьему лицу ущерба, причиненного работником (платежное поручение на оплату, акт приемки-передачи денежных средств, списание денежных средств со счета компании на основании судебного постановления);
    – основания возложения на работника обязанности возмещения причиненного вреда (договор о полной материальной ответственности, трудовой договор (трудовой контракт), локальные нормативные правовые акты).

    Обращаемся с иском в суд

    Если вам все же пришлось обратиться в суд, то прежде всего необходимо грамотно составить исковое заявление. Приведем образец искового заявления о возмещении ущерба в порядке регресса.

    Суд Минского района
    Логойский тракт, 5,
    220113, г. Минск

    Истец: Общество с дополнительной
    ответственностью «Арбитр»
    Адрес: Минский р-н
    УНП
    Ответчик: Прудило Сергей Борисович

    Адрес регистрации: Минский р-н

    Цена иска: 1 540 790 рублей