выписка из договоров образец

Другие статьи

Выписка - Типы договоров - Бланки и образцы договоров

Калькулятор процентов задолженности по ст. 395 ГК РФ
по новым правилам от 1 августа 2016 года (ставки ЦБ от 19 сентября 2016 года) от команды Договор-Юрист.Ру

Калькулятор расчёта пени по оплате коммунальных услуг
по новым правилам от 1 января 2016 года от команды Договор-Юрист.Ру (ставки ЦБ от 19.09.2016)

Калькулятор расчёта пени за капитальный ремонт
по новым правилам от 4 июля 2016 года от команды Договор-Юрист.Ру (ставки ЦБ от 19.09.2016)

Вам задержали зарплату — Вы можете получить проценты
Калькулятор процентов задолженности по зарплате (ст. 236 ТК РФ) от команды Договор-Юрист.Ру (ставки ЦБ от 19.09.2016)

Выписка из договора образец Банк договоров Справочник юриста

» Банк договоров

Выписка из договора образец Как правильно оформить выписку из коллективного договора? Ведь это многосторонний и многостраничный документ. Кто и как должен удостоверять такую выписку – какие нужны подписи, печати, формулировки?

Обычно в вышестоящие организации (в филиалах или представительствах, которые не являются юридическими лицами, могут заключаться коллективные договоры), а также по требованию контролирующих (трудовая инспекция) и судебных органов (в случае трудового спора) представляются копии коллективного договора. Копии сшиваются и удостоверяются в обычном порядке.

Но поскольку коллективный договор представляет собой правовой акт, регулирующий социально-трудовые отношения в организации, который заключается работниками и работодателем в лице их представителей. то его копии могут удостоверять:

как уполномоченный представитель работодателя,

так и уполномоченный представитель работников.

Со стороны работодателя такие полномочия обычно делегируются руководителю кадровой службы. а со стороны работников такие полномочия имеет, как правило, председатель профсоюзной организации. Профсоюз обычно представляет интересы всех работников, даже не являющихся членами профсоюза, перед работодателем в процессе ведения коллективных переговоров. Здесь действует общее правило нашего делопроизводственного «ремесла»: тот, кто подписал документ, тот и имеет право удостоверять его копию.

Конкретное содержание и структура коллективного договора определяются сторонами, но, как и в любом договоре, его текст имеет преамбулу, нормативную и обязательственную части, а также заключительные положения о сроке действия, порядке внесения изменений и дополнений, количестве экземпляров для каждой из сторон. Никаких нормативных указаний о порядке удостоверения копий или выписок из коллективного договора не существует даже в методических рекомендациях о порядке заключения коллективных договоров, которые отраслевые профсоюзы или органы труда и занятости населения в субъектах Российской Федерации иногда разрабатывают в качестве вспомогательных материалов для профсоюзных организаций и работодателей.

Если все-таки требуется представление выписки из коллективного договора. что на практике встречается редко, то рекомендуем руководствоваться следующим:

выписка представляет собой копию части документа, оформленную и заверенную в установленном порядке (см. ГОСТ Р 7.0.8-2013 «Система стандартов по информации, библиотечному и издательскому делу. Делопроизводство и архивное дело. Термины и определения» и «Управление документами. Термины и определения»: Словарь. – М. 2013)

при оформлении выписок:

копируется необходимая часть текста документа, именно в этом состоит цель создания выписки как официального документа, и

полностью повторяются все реквизиты заголовочной и оформляющей частей основного документа (кроме личных подписей)

выписка из документа оформляется, как правило, на чистых листах бумаги

выписка имеет свое особенное наименование вида документа, она так и называется: ВЫПИСКА ИЗ ПРИКАЗА, ВЫПИСКА ИЗ ПРОТОКОЛА и, возможно, ВЫПИСКА ИЗ КОЛЛЕКТИВНОГО ДОГОВОРА

отметка о заверении выписки оформляется по образцу оформления отметки о заверении копии по ГОСТу Р 6.30-2003 или в соответствии с приложением № 11 к п. 3.3.2 Методических рекомендаций по разработке инструкций по делопроизводству в федеральных органах исполнительной власти (утв. приказом Росархива от 23.12.2009 № 76). Поскольку речь идет об условиях труда и социально-трудовых отношениях, при ее заверении предпочтительной является форма отметки, предлагаемая Методическими рекомендациями:

Отметка о заверении выписки из коллективного договора работодателем

Справки, копии и выписки из документов

На основании запроса далее указываются дата и исходящий номер запроса, сообщаем, если он имеется, поступившего далее указывается дата поступления запроса, что в едином государственном реестре прав на недвижимое имущество и сделок с ним зарегистрировано: кадастровый или условный номер объекта недвижимости. Сведения о наличии зарегистрированных договоров участия в долевом строительстве, действующему на основании надлежащим образом оформленной доверенности, на котором создается объект недвижимого имущества, являющиеся предметами договоров участия в долевом строительстве фамилия, в состав которого входят объекты долевого строительства, имя, об участниках долевого строительства при выдаче выписки о зарегистрированных правах на земельный участок, указываются сведения о доверителе сведения о правопритязаниях и заявленных в судебном порядке правах требования в отношении данного объекта недвижимости выписка содержит сведения из единого государственного реестра прав на недвижимое имущество и сделок с ним на указанную в ней дату, об объектах долевого строительства, отчество для физического лица или наименование для юридического лица запросившего информацию лица при выдаче выписки представителю физического или юридического лица. На основании запроса далее указываются дата и исходящий номер запроса, если он имеется, что в едином государственном реестре прав на недвижимое имущество и сделок с ним зарегистрировано: кадастровый или условный номер объекта недвижимости, сообщаем, поступившего далее указывается дата поступления запроса. Персональный сайт - как выглядит выписка из егрп выписка из единого государственного реестра прав на недвижимое имущество и сделок с ним. Сведения о наличии зарегистрированных договоров участия в долевом строительстве, действующему на основании надлежащим образом оформленной доверенности, об участниках долевого строительства при выдаче выписки о зарегистрированных правах на земельный участок, имя, на котором создается объект недвижимого имущества, в состав которого входят объекты долевого строительства, указываются сведения о доверителе сведения о правопритязаниях и заявленных в судебном порядке правах требования в отношении данного объекта недвижимости выписка содержит сведения из единого государственного реестра прав на недвижимое имущество и сделок с ним на указанную в ней дату, отчество для физического лица или наименование для юридического лица запросившего информацию лица при выдаче выписки представителю физического или юридического лица, об объектах долевого строительства, являющиеся предметами договоров участия в долевом строительстве фамилия.

Образец выписки из договора Вопрос-ответ spok by

ФГОУСПОКУТ.РУ / topic / Образец выписки из трудового договора образец | Просмотров: 71150 | #26898

Нанимателем сразу, в Уговоре, изготавливается подходящие отметки с указанием номера и даты указа: комплекс противопожарных мероприятий образец .

Трудовой договор (контракт) наряду с другими условиями должен содержать. Образец выписки из трудового договора, содержащего в качестве одной .

Утвердить прилагаемый образец формы Индивидуального трудового. Или индивидуальный трудовой договор либо выписки из приказов о приеме и .

, трудовой договор от 2. справка Петрозаводского государственного университета № 2545 от 16.

Задержка нанимателем выдачи труженику трудовой книги, внесение в трудовую книгу ошибочной либо не подходящей законодательству формулировки первопричины увольнения сотрудника и уже рассматриваются как случаи преступного лишения труженика полномочия работать. Объем заработной платы устанавливается нанимателем лично и ориентируется исходя из числа, свойства и трудности производимой работы, хотя не имеет возможности быть ниже установленного законодательством Республики Казахстан малого объема заработной платы. Кодекса учитывает ответственность работодателя дать труженику трудовую книгу и копии других документов, связанных с работой, конкретно в сутки увольнения, то с учетом положений ч. В неких организациях до реального времени присутствует не базирующаяся на праве практика настоятельно просить от увольняемых тружеников дизайна так именуемых обходных листов". На труженика, заключившего Уговор, распространяются гарантии, установленные для тружеников этой организации работающим законодательством и коллективным уговором. Труженику предоставляется бесплатный доп отпуск на период сдачи экзаменов, подготовки и охраны дипломного плана, сдачи выпускных экзаменов. Собственное дело совокупа документов, содержащих сведения о труженике и его трудовой работы. Для его решения наниматель имеет право востребовать документы, подтверждающие трудовую работа труженика, удостоверение персоны (паспорт), аттестат о присвоении общественного персонального кода, пенсионный уговор, аттестат о рождении для лиц юней шестнадцати лет, документ о образовании или же проф подготовке и другие документы, предусмотренные законодательством. Со дня направления уведомления наниматель освобождается от ответственности за задержку выдачи трудовой книги. Кодекса), отмеченная Руководство с внесенными в нее переменами и добавлениями (Бюллетень Госкомтруда СССР, 1991, 8) продолжает применяться в доли, не противоречащей Кодексу (ч. Сотрудники обязаны временами быть ознакомлены с ведущимся на их собственным делом (традиционно 1 ежегодно). Пока же отечественным правовым актом не станет установлено другое, данное верховодило продолжает применяться, потому что оно не вступает в противоречие с ч образец выписки из трудового договора образец .

При прекращении трудового уговора наниматель должен дать труженику в сутки увольнения (заключительный день работы) трудовую книгу и по письменному заявлению сотрудника копии документов, связанных с работой.

Заметка 62 Кодекса в сравнении с КЗоТ значительно расширяет круг прямых обязанностей работодателя, связанных с выдачей трудовой книги и копий документов, связанных с работой. При всем этом в заявлении нужно было наверняка обозначить точные виды документов, копии которых хочет обрести сотрудник и аргументировать надлежащее притязание гиперссылкой на ст. Надлежит отметить, собственно причин для перевода босса отдела продаж на должность управляющего отдела продаж не станет, потому что не изменяется содержание трудовой функции труженика.

Документы предоставляемые тружеником и наполняемые работником кадровой службы при оформлении приема на работу, к ним относятся: выписки из протоколов о избрании на должность выписка из протокола о результатах состязания на незамещенную должность 2. Уговор быть может прекращен по прошествии срока и происшествиям, не зависящим от воли сторон, сообразно 8. Во всех вариантах должности служащего присваивается ее базисное название (к примеру, босс, глава), для коей ЕКСД учтена квалификационная черта, а при надобности абсолютное название должности (к примеру, босс отдела, босс цеха, глава отдела, глава категории и другие

Образцы трудовых договоров - staff kz

Образец выписки из трудового договора образец. Оценка: 71 / 100 Всего: 9 оценок.

Другие новости по теме:

- Ятия» дневной формы обучения/ Сост. Отчета по производственно-экономической практике…. (справочное) Образец заполнения дневника по.

- Дневник производственной практики (образец заполнения) вызывает у студентов массу. Унифицированная форма дневника производственной практики. Которые могут пригодиться при последующем составлении отчета.

- Примеры дневников по практик, Дневник практики на предприятии, Дневник по. Разработка и утверждение с главным бухгалтером плана-графика прохождения производственной практики.

- Отчет о производственной практике представляет собой распечатанный на А4 документ. Далее нужно подойти к Тимощук Оксане Леонидовне в 43-14. У неё нужно будет заполнить дневник практики.

Следующие статьи:

Комментариев пока нет!

Компания ООО «НПП БИЭС» занимается производством и продажей оборудования для вентиляции и кондиционирования, противодымной вентиляции и отопления. Ассортимент продукции позволяет нам укомплектовывать как промышленные и коммерческие, так и жилые объекты.

К вопросу принудительной вентиляции помещений можно подойти разными способами. Самыми простыми из них являются:

* Канальная приточная вентиляция (установка моноблочного приточного агрегата, или монтаж наборной канальной приточки).

* Установка осевого либо радиального приточного вентилятора в специально отведенное место.

В таких случаях подача воздуха в помещение будет принудительной, а удаление естественное.

Если в помещении требуется только принудительная вытяжка, устанавливаются канальные, либо осевые, либо радиальные вентиляторы, либо вытяжная установка.

Такие варианты используется в небольших офисах, коттеджах, помещениях производственного либо складского назначения.

Центральное кондиционирование более сложный, но и более функциональный способ управления климатом внутри здания. Центральный кондиционер представляет собой приточно-вытяжной агрегат с различными секциями обработки и подготовки воздуха (очистка, подмес, нагрев, охлаждение, увлажнение, обеззараживание) состав которых может меняться в зависимости от требований к подаваемому воздуху.

В большинстве промышленных, коммерческих и жилых зданий кроме общеобменной необходима и противопожарная вентиляция. Вентиляторы дымоудаления удаляют воздух с продуктами горения и дыма из помещения, вентиляторы подпора нагнетают уличный воздух уравновешивая давление внутри и снаружи помещения и очищая эвакуационные выходы от задымления, огнезадерживающие клапаны препятствуют распространинию продуктов горения и огня по сети воздуховодов.

Для охлаждения приточного воздуха используют водяные, гликолевые или фреоновые теплообменники (калориферы, нагреватели). Теплый приточный воздух проходя через теплообменники (калориферы, нагреватели) охлаждается, а нагретый приточным воздухом хладагент охлаждается в холодильных машинах. В качестве холодильной машины используются компрессорно-конденсаторные блоки (фреоновое охлаждение) или чиллеры (водяное или гликолевое охлаждение). Иногда, для энергосбережения ККБ (компрессорно-конденсаторные блоки) или чиллеры работают не только на холод, но и на тепло (тепловой насос). Для большего энергосбережения в приточно-вытяжных установках устанавливают секции рекуперации и/или рециркуляции (подмеса) воздуха. Секция рекуперации представляет собой роторный, пластинчатый или жидкостный (с промежуточным теплоносителем) рекуператор, через одну часть которого проходит приточный воздух, а через другую – вытяжной. Рекуператор нагревая холодный воздух охлаждает теплый.

Для препятствия попадания уличного воздуха в помещение через открытые ворота используют воздушные и тепловые завесы. Воздушные завесы (без обогрева) перекрывают воздушной струей проникновение уличного воздуха в помещение и предотвращают теплопотери. Завесы без обогрева используют в холодных помещениях, для разграничения зон, в теплое время года. Тепловые завесы (с обогревом) используются в холодное время года.

Для эффективного обогрева промышленных и производственных помещений, парковок и ангаров используют тепловентиляторы и тепловые пушки.

В качестве источника тепла в тепловых завесах и тепловентиляторах можно использовать пар, воду, электричество.

В системах общеобменной вентиляции и дымоудалении для перекрытия и/или регулирования используют воздушные клапаны (воздушные заслонки). Воздушные клапаны (заслонки) могут быль утепленными (КВУ, УВК-С, КВП-МС) и не утепленными (УВК, УВК-2, КВУ-У), могут комплектоваться ручным или электроприводом, также могут быть прямоугольного или круглого сечения.

За время нашей работы мы накопили большой опыт в поставках оборудования для вентиляции, кондиционирования, дымоудаления и отопления в промышленных, коммерческих и жилых зданиях, стали надежным поставщиком монтажных организаций. Оборудование компании ООО «НПП БИЭС» установлено и успешно работает в банках, дата-центрах, сельскохозяйственных производствах и в жилых домах.

Нашими партнерами являются такие компании, как: Климатвентмаш, вентиляционный завод VBW Engineering, группа компаний AMALVA, Belimo, Сигма-Вент, Вингс-М, Mitsubishi Electric, Systemair, Carrier и др.

Мы поставляем только качественное и современное оборудование, вся продукция сертифицирована по стандартам Российской Федерации.

Выписка из лицензионного договора - Интеллектуальная собственность

Pavel Arievich 10 Апр 2008

Как известно, очень часто стороны (особенно иностранные) не любят подавать полную версию лицензионного договора (будь то кас. товарных знаков или патентов) на регистрацию в Роспатент. Предпочитают "вынуть" оттуда ряд финансовых и иных положений, оставив лишь существенные.

Я склоняюсь к тому, чтобы в этой ситуации заключать отдельный короткий договор (short-form agreement) между теми же сторонами. Для сторон это несущественно - один договор не будет противоречить другому.

Но посоветоваться хотел насчет следующего. Как известно, п.6 Правил дает возможность предоставления заверенной выписки из договора вместо договора в целом. Но имеет ли такая выписка практическое преимущество перед коротким договором? Никогда не имел дела с выпиской, и кажется мне, что хлопот с этой выпиской не оберешься. Во-первых, как я понимаю, выписка должна строго следовать тексту договора (т.е. статья в статью) и лишь содержать пробелы (т.е. статья 3. статья 5. ). Во-вторых и в-главных, выписка должна быть надлежащим образом заверена, т.е. российским нотариусом. А для этой цели придется заставлять стороны апостилировать основной ЛД (если одна из сторон - иностранная) и тащить его к нотариусу. Нотариус будет долго сличать документы (ст. 77 ОЗоН).Непонятно, кстати, должна ли сама выписка быть подписана сторонами (скорее всего, нет). В общем, масса мелких, но важных практических вопросов. Хотел посоветоваться - есть у кого опыт предоставления выписок?

fkaF 10 Апр 2008

опыта нет.
но лишних часиков 5 вписать можно ))

ты у Карабаса напрямую спроси, лучше никто не скажет.

Предпочитают "вынуть" оттуда ряд финансовых и иных положений, оставив лишь существенные

1235, п. 5.
"По лицензионному договору лицензиат обязуется уплатить лицензиару обусловленное договором вознаграждение, если договором не предусмотрено иное.
При отсутствии в возмездном лицензионном договоре условия о размере вознаграждения или порядке его определения договор считается незаключенным. При этом правила определения цены, предусмотренные пунктом 3 статьи 424 настоящего Кодекса, не применяются."

Договор возмездный.
На основании чего "финансовые" условия лицензионного договора - несущественные?
И при регистрации "урезанный" договор возьмут, как есть?

Karabas 14 Апр 2008

Стороны могут прописать в "сокращенном" лицензионном договоре условие о том, что цена ими согласована, но ее размер является конфиденциальным и представление данных сведений в распоряжение ведомства невозможно. Зачастую сейчас в лицензионных договорах прописывается, что размер платежей определяется дополнительным соглашением, которое имеется только у сторон договора в силу той же конфиденциальности. Подобные лицензионные соглашения регистрируются.

albar 14 Апр 2008

оч. хор.
чтоб не делать два договора ("толстый" и "тонкий"), лучше сразу слепить договор с приложением. И приложение не показывать.

albar 15 Апр 2008

Нет, по-моему это баг.
Условие существенное. Нет его - договор незаключен. Как потом ссылаться на него? Показывать какой-то другой договор, заключенный теми же сторонами по тому же поводу? Если цена есть, но ее нет в договоре - это значит, что ее нет. Или Вам рег. органы верят на слово?

Я думаю, что либо нотариальная выписка из договора (если такое вообще возможно) - либо весь договор (весь пакет документов, содержащий все существенные условия) подавать на регистрацию целиком.

Karabas 15 Апр 2008

Ну, не то чтобы совсем уж баг. Просто конкретная сумма вознаграждения ведомство никогда не интересовала. Какой смысл светить перед регистрирующим органом цифрами и порядками их определения? К деятельности ведомства финансовые вопросы в отношениях сторон договоров не относятся (статистика размеров платежей не ведется, фискалам никто тоже никаких сведений центролизовано не передает), поэтому ведомство всячески пытается от данного вопроса дистанцироваться и сохранить ту практику, которая существовала до 01.01.2008.

Или Вам рег. органы верят на слово?

Хм. Ну как бы Вам это сказать. В общем, я по другую сторону баррикад.

Руководства, Инструкции, Бланки

Поиск

Новые файлы