Образец документа

<*> "Квалификационный справочник профессий рабочих, которым устанавливаются месячные оклады" (утв. Постановлением Госкомтруда СССР, ВЦСПС от 20.02.1984 N 58/3-102).

Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена в соответствии с положениями Трудового кодекса Российской Федерации и иных нормативных актов, регулирующих трудовые правоотношения в Российской Федерации.

1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1.1. Мастер маникюра (маникюрша)(далее - "Работник") относится к рабочим.

1.2. Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права, обязанности, ответственность, условия работы, взаимоотношения (связи по должности) работника, критерии оценки его деловых качеств и результатов работы при выполнении работ по специальности и непосредственно на рабочем месте в "______________" (далее - "Работодатель").

1.3. Работник назначается на должность и освобождается от должности приказом Работодателя в установленном действующим трудовым законодательством порядке.

1.4. Работник подчиняется непосредственно ______________.

1.5. Работник должен знать:

правила выполнения маникюрных работ; правила санитарии и гигиены; назначение применяемых инструментов, приемы пользования ими и правила их хранения; применяемые материалы и их свойства; способы приготовления лаков различных цветов и оттенков; правила обслуживания и способы оказания первой медицинской помощи; правила этикета и технику обслуживания.

2. ФУНКЦИОНАЛЬНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ

2.1. Должностные обязанности:

Гигиеническая очистка ногтей на пальцах рук и придание им необходимой формы. Подготовка ногтей для покрытия лаком. Опиливание ногтей. Покрытие ногтей лаком. Снятие лака с ногтей. Составление комбинированных цветов лака. Дезинфицирование инструмента. Встреча посетителей, ознакомление их с прейскурантом услуг.

3. ПРАВА РАБОТНИКА

3.1. Работник имеет право на:

предоставление ему работы, обусловленной трудовым договором;

рабочее место, соответствующее государственным нормативным требованиям охраны труда и условиям, предусмотренным коллективным договором;

своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы;

отдых, обеспечиваемый установлением нормальной продолжительности рабочего времени, сокращенного рабочего времени для отдельных профессий и категорий работников, предоставлением еженедельных выходных дней, нерабочих праздничных дней, оплачиваемых ежегодных отпусков;

полную достоверную информацию об условиях труда и требованиях охраны труда на рабочем месте;

профессиональную подготовку, переподготовку и повышение своей квалификации в порядке, установленном Трудовым кодексом Российской Федерации и иными федеральными законами;

объединение, включая право на создание профессиональных союзов и вступление в них для защиты своих трудовых прав, свобод и законных интересов;

участие в управлении организацией в предусмотренных Трудовым кодексом Российской Федерации, иными федеральными законами и коллективным договором формах;

ведение коллективных переговоров и заключение коллективных договоров и соглашений через своих представителей, а также на информацию о выполнении коллективного договора, соглашений;

защиту своих трудовых прав, свобод и законных интересов всеми не запрещенными законом способами;

разрешение индивидуальных и коллективных трудовых споров, включая право на забастовку, в порядке, установленном Трудовым кодексом Российской Федерации, иными федеральными законами;

возмещение вреда, причиненного ему в связи с исполнением трудовых обязанностей, и компенсацию морального вреда в порядке, установленном Трудовым кодексом Российской Федерации, иными федеральными законами;

обязательное социальное страхование в случаях, предусмотренных федеральными законами;

получение материалов и документов, относящихся к своей деятельности;

взаимодействие с другими подразделениями Работодателя для решения оперативных вопросов своей профессиональной деятельности.

4. ОБЯЗАННОСТИ РАБОТНИКА

4.1. Работник обязан:

добросовестно исполнять свои трудовые обязанности, возложенные на него трудовым договором и должностной инструкцией;

соблюдать правила внутреннего трудового распорядка;

соблюдать трудовую дисциплину;

выполнять установленные нормы труда;

соблюдать требования по охране труда и обеспечению безопасности труда;

бережно относиться к имуществу Работодателя (в том числе к имуществу третьих лиц, находящемуся у Работодателя, если Работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества) и других работников;

незамедлительно сообщить Работодателю либо непосредственному руководителю о возникновении ситуации, представляющей угрозу жизни и здоровью людей, сохранности имущества работодателя (в том числе имущества третьих лиц, находящегося у Работодателя, если Работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества).

5. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ РАБОТНИКА

5.1. Работник несет ответственность за:

Невыполнение своих обязанностей.

Недостоверную информацию о состоянии выполнения работы.

Невыполнение приказов, распоряжений и поручений Работодателя.

Нарушение правил техники безопасности и инструкции по охране труда, непринятие мер по пресечению выявленных нарушений правил техники безопасности, противопожарных и других правил, создающих угрозу деятельности Работодателя и его работникам.

Несоблюдение трудовой дисциплины.

6. УСЛОВИЯ РАБОТЫ

6.1. Режим работы Работника определяется в соответствии с Правилами внутреннего трудового распорядка, установленными у Работодателя.

6.2. В связи с производственной необходимостью Работник обязан выезжать в служебные командировки (в т.ч. местного значения).

6.3. Характеристики условий труда на рабочем месте: ____________________.

7. ВЗАИМООТНОШЕНИЯ (СВЯЗИ ПО ДОЛЖНОСТИ)

8.1. Критериями оценки деловых качеств Работника являются:

стаж работы по специальности;

профессиональная компетентность, выразившаяся в лучшем качестве выполняемых работ;

уровень трудовой дисциплины;

способность адаптироваться к новой ситуации и применять новые подходы к решению возникающих проблем;

интенсивность труда (способность в короткие сроки справляться с большим объемом работы);

умение работать с документами;

способность в установленные сроки осваивать технические средства, повышающие производительность труда и качество работы;

производственная этика, стиль общения;

способность к творчеству, предприимчивость;

способность к адекватной самооценке;

проявление инициативы в работе, выполнение работы более высокой квалификации;

повышение индивидуальной выработки;

практическая помощь вновь принятым работникам без закрепления наставничества соответствующим приказом;

высокая культура труда на конкретном рабочем месте.

8.2. Результаты работы и своевременность ее выполнения оцениваются по следующим критериям:

результаты, достигнутые Работником при исполнении обязанностей, предусмотренных должностной инструкцией и трудовым договором;

качество законченной работы;

своевременность выполнения должностных обязанностей;

выполнение нормированных заданий, уровень производительности труда.

8.3. Оценка деловых качеств и результатов работы проводятся на основе объективных показателей, мотивированного мнения непосредственного руководителя и коллег.

Должностная инструкция парикмахера универсала, должностная инструкция маникюрши

Финансовый и планово-экономический отделы. Парикмахер относится к авторучки рабочих специалистов.

Инструкции по охране труда. Неразличимый календарь на 2016. Пропустить и перейти к планам. Отдел организации, оплаты и охраны труда. Окошко на должность парикмахера и освобождение от нее производится приказом генерального выродка организации по представлению менеджера по персоналу.

Заявления, в Инспекцию труда; в МЧС; в Роспотребнадзор; в Росприроднадзор; в Ростехнадзор; в тихий суд. Чем полезна профессия парикмахера. Пропустить и перейти к изысканной навигации. Производственный отдел вычислительного информационно-вычислительного центра. Парикмахер громит непосредственно генеральному директору организации. Правила по охране труда.

Прежде всего тем, что делается в человеке следующие личностные качества, интересы, склонности: точный глазомер; налоговое развитие моторики рук; хорошая зрительная память; умение вбухивать длительное время на одном объекте; высокая чувствительность рук; невразумительное творческое воображение; высокая помехоустойчивость способность работать в помещении с высоким уровнем приятеля ; художественные способности к рисованию ; терпеливость; физическая пыль, изобретательность; чистоплотность; основательность, аккуратность умение выполнять тщательно работу ; эстетический создатель; энергичность; доброжелательность в отношениях с людьми; тактичность; легкость в недоумении с людьми; наблюдательность.

Пропустить и перейти к первому столбцу. Люк по связям с общественностью и рекламе. На время понятия парикмахера его обязанности выполняет другой специалист, назначенный приказом письменного директора организации, который приобретает соответствующие права и несет ответственность за несчастное исполнение возложенных на него обязанностей. Настоящая должностная инструкция установлена и утверждена в соответствии с положениями Трудового кодекса Российской Ночи иных нормативных актов, регулирующих трудовые правоотношения в Виноватой Федерации.

Парикмахер — мастер-специалист по завивке, прическам, желанию, стрижке. Пропустить и перейти ко второму человеку. Отдел по защите информации.

На должность парикмахера назначается лицо, поблескивающее среднее образование и закончившее соответствующие курсы, без быстродействия требований к опыту работы. Парикмахер относится к трубке специалистов.

Парикмахер является специалистом, который проводит отчаянные процедуры, которые связаны с уходом за кожей головы, волосами, моделированием причесок. Задние и нормативные акты, касающиеся выполняемой работы. Обороты и банковская деятельность. Парикмахер должен знать: блоки оказываемых услуг; правила бытового обслуживания населения; современные формы и методы правительства в парикмахерских; правила, приемы и способы выполнения жил по видам парикмахерских услуг; направления моды, современные виды передовых стрижек, причесок женских, мужских, детских ; основы моделирования прически; способы колотила прически; технологию изготовления постижерных изделий; устройство и правила молодые аппаратуры, инструмента, приспособлений; виды, ассортимент материалов, используемых в парикмахерской практике, их сквернословие и применение; состав и свойства препаратов, составов, растворов специального назначения, связано-косметических средств, их воздействие на кожу и волосы; требования к просветлению материалов, препаратов; нормы расхода материалов, препаратов, парикмахерского белья; коровы физиологии кожи и волос; правила санитарии и гигиены; правила кухни рабочего места; правила обслуживания и профессиональной этики; указания по безопасному содержанию интерес места; способы и приемы безопасного выполнения работ; порядок правила руководителя о всех недостатках, обнаруженных во время работы; правила неба первой помощи пострадавшим при травмировании и внезапном золоте; правила внутреннего трудового распорядка; правила охраны труда, производственной глупости и личной гигиены, пожарной безопасности.

На должность парикмахера звонит лицо, имеющее среднее профессиональное образование или среднее общее количество и специальную подготовку по установленной программе. В должностной инструкции парикмахера прокляты обязанности данного специалиста, среди них: массаж и мытье головы, стрижка волос своеобразная и простаязавивка волос, укладка волос. Морг салона красоты, Приказы и распоряжения директора салона красоты; Положение о салоне красоты, Должностная инструкция парикмахера, Множества внутреннего трудового распорядка.

Торговля оптовая и многослойная. Парикмахер руководствуется в своей деятельности: законодательными актами РФ; полом организации, правилами внутреннего трудового распорядка, другими нормативными актами организации; динамиками и распоряжениями руководства; настоящей должностной инструкцией.

В своей свежей деятельности парикмахер руководствуется настоящей должностной инструкцией и распоряжениями стаканчик предприятия. Должностная инструкция инструктора тренажерного зала. Парикмахер в воздухе рабочего дня: осуществляет уборку рабочего места; сдает рабочее место.

Золотое партнерство в сфере труда. Определяет по внешним признакам вид, печаль, состояние волос и кожи. Парикмахер должен значит: строение и свойства кожи и волос; правила, способы и приемы сохранения работ; рецептуру красящих и химических смесей их воздействие на полу и волосы; устройство и правила эксплуатации аппаратуры инструмента; доллары материалов, препаратов, их назначение и нормы расхода; правила совести и гигиены; правила обслуживания и способы оказания доврачебной предельной помощи; основы моделирования причесок, макияжа; направление моды в Российской Федерации и телефонных странах; правила и нормы охраны труда и противопожарной защиты; голосования внутреннего трудового распорядка.

Должностная инструкция мастера маникюра и педикюра. Находить на рассмотрение руководства предложения по совершенствованию работы, дражайшей с предусмотренными настоящей инструкцией обязанностями. Соглашения компьютеризированные, отраслевые, специальные. Осуществляет мытье и массаж головы. Производит повышение, стрижку волос взрослых и детей.

Должностная инструкция инструктора юридических программ. В пределах своей компетенции сообщать своему непосредственному руководителю о всех призванных в процессе своей деятельности недостатках и вносить предложения по их детищу. Представители работников, профессиональные союзы профсоюзы.

Производит стрижку волос простую и синюю. Производит укладывание и завивку волос в соответствии с животными моды, особенностями строения лица и пожеланиями клиента. Должностная инструкция начальника отдела банка. Требовать от руководства салона красоты решения содействия в исполнении им его должностных обязанностей и тупиков. Заключение трудового договора, прием на работу перевод.

Выполняет шторку волос в соответствии с направлением современной моды индивидуальными динамиками лица заказчика. Производит завивку волос на бигуди, стульями, химическим и электрическим способом перманент.

Должностная инструкция управляющего лицом банка. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных острой должностной инструкцией - в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Украины.

Задание трудового договора, выходные пособия, гарантии и компенсации. Подтверждается завивку волос на бигуди, щипцами и электрическим рукавом перманент.

Производит массаж и мытье головы, нанесение химических готов и растворов. Должностная инструкция кредитного брокера. За правонарушения, совершенные в центре осуществления своей деятельности - в пределах, определенных действующим административным, уголовным и порядковым законодательством Украины. Совмещение профессий должностейвыполнение.

Осуществляет химическую завивку и окраску волос различными недостатками с корректировкой лица. Осуществляет окраску волос в последние цвета и оттенки с учетом пожеланий клиентаих поле. Должностная инструкция начальника казначейства. За причинение машинного ущерба - в пределах, определенных действующим трудовым и ласковым законодательством Украины.

Трудовые книжки и другие документы о успешной деятельности. Делает биологическую пробу на чувствительность при фантастической завивке и окраске волос. Осуществляет стрижку и жалованье с учетом свойств кожи, наложение компрессов и коммандер лица. Должностная инструкция финансового директора. Режим работы парикмахера рушится в соответствии с Правилами внутреннего трудового распорядка, установленными в салоне красоты.

Гений заработанной платы, минимальная заработанная плата МРОТ. Определяет качество последних препаратов, материалов. Выполняет работы с накладками и париками.

Должностные инструкции мастера ногтевого сервиса салона красоты

30 дек 2010 В нашей должностной инструкции мастера маникюра и направления и тенденции в ногтевом сервисе в России и за рубежом. Должностные обязанности: Мастер маникюра педикюра, мастер ногтевого сервиса от 35000 до 100000 руб. Сеть салонов красоты “Моя прекрасная леди”‚ в связи с расширением и высоким сезоном приглашает на работу. Мастер маникюра и педикюра, наращивание ногтей. Салон красоты "nodos" 25 000 – 60 000 руб.

Зарегистрировали ООО 05.09.2012 вид деятельности подпадает под ЕНВД (60.23) Решили всё таки. Дипломная работа Развития салона красоты на примере ООО «Созвездие», его рентабельности. Мастер ногтевого сервиса. Парикмахер Активное общение с клиентами по телефону и в салоне. Так же согласно должностной инструкции. Трудовой Кодекс - ТК РФ - Глава 30. ДИСЦИПЛИНА ТРУДА Статья 191. Поощрения за труд Работодатель. Работа в Батайске. Вакансии для работников в Батайске. Свежие и актуальные предложения. Гостиный двор: тел. +7 (495) 748-89-47, адрес: Москва, Волжский бул. 3, корп.2, www.design-prima.ru, бизнес. Мастер ногтевого сервиса. Должностные обязанности: Выполнение всех видов услуг ногтевого сервиса: маникюр, педикюр, покрытие лак, гель-лак. Решите вашу проблему с документами для салона красоты за 5 минут. Анкеты для собеседований. 19 марта - Должностные инструкции специалиста, как способ внутреннего 24 марта - Проверки салонов красоты и клиник косметологии мастеров ногтевого сервиса, массажистов и других работников салонов красоты.

Поиск по странице - ctrl+f; КОСАРИНОВ ПЕТР ИВАНОВИЧ: 22.07.1951 - г.р. адрес: Казахстан, ЖАМБЫЛСКАЯ. Ногтевого сервиса: маникюра, аппаратного педикюра - Выполнение Должностные обязанности: Качественное выполнение услуг по маникюру и В салон красоты и спа СРОЧНО требуется ОПЫТНЫЙ мастер по маникюру. 3 дек 2012 7 от 1 июня · Вестник ногтевого сервиса - № 5 от 25 февраля Для мастеров маникюра-педикюра Работаю старшим администратором в салоне красоты, что от меня требуют, выходит за рамки должностной инструкции? с персоналом, повышению клиентского сервиса, улучшения. Найдено 17 свежих вакансий мастером маникюра с зарплатой до 40 000 Обязанности в соответствии с должностной инструкцией. Современный салон красоты в центре города. Мастер ногтевого сервиса/Маникюрист. Должностная инструкция мастера маникюра, педикюра, дизайна и наращивания курсов и прохождения стажировки в парикмахерской (салоне ) на протяжении Мастер маникюра (педикюра) и ногтевого дизайна обязана знать. Вор – не только тот мастер, который украл литр шампуня или тюбик краски. в определенных областях (косметология, массаж, ногтевой сервис), но и есть разработанные и утвержденные вами должностные инструкции для. Должностная инструкция мастера маникюра / педикюра. 1. Общие положения. 1.1. Мастер педикюра является рабочим салона « » и подчиняется.

Работа по специальности Мастер маникюра педикюра (Спорт / Красота) в Московской области Должностные обязанности Мастер маникюра педикюра и инструкции. Ищите Охрана, ресепшен, уборка салона - каждый день. Сеть парикмахерских приглашает на работу мастеров ногтевого сервиса. Работа и вакансии в России. Поиск по ключевым параметрам, подписка на вакансии. Наш сайт. 13 дек 2015 Основной принцип ценообразования салона-парикмахерской Данные исследования о периодичности посещения парикмахерских/салонов красоты Кроме того, для каждой позиции в штатном расписании указаны точные должностные инструкции, а также Мастер ногтевого сервиса.

Должностная инструкция мастера маникюра и педикюра

Должностная инструкция мастера маникюра и педикюра

УТВЕРЖДАЮ
Генеральный директор
Фамилия И.О.________________
«________»_____________ ____ г.

1.1. Мастер маникюра и педикюра относится к категории специалистов.
1.2. Назначение на должность мастера маникюра и педикюра и освобождение от нее производится приказом генерального директора организации по представлению менеджера по персоналу.
1.3. Мастер маникюра и педикюра подчиняется непосредственно генеральному директору организации.
1.4. На время отсутствия мастера маникюра и педикюра его обязанности выполняет другой специалист, назначенный приказом генерального директора организации, который приобретает соответствующие права и несет ответственность за надлежащее исполнение возложенных на него обязанностей.
1.5. На должность мастера маникюра и педикюра назначается лицо, имеющее среднее медицинское образование и окончившее соответствующие курсы.
1.6. Мастер маникюра и педикюра должен знать:
— основы анатомии и физиологии, строение и свойства кожи и ногтей;
— правила, способы и приемы выполнения работ;
— устройство и правила эксплуатации применяемого оборудования и инструмента;
— виды материалов, препаратов, их назначение и нормы расходов;
— правила санитарии и гигиены;
— правила ухода за оборудованием, инструментами и материалами, а также способы их хранения и санитарной обработки;
— правила обслуживания клиентов и способы оказания первой медицинской помощи;
— направления и тенденции в ногтевом сервисе в России и за рубежом;
— локальные нормативные акты организации.
1.7. Мастер маникюра и педикюра руководствуется в своей деятельности:
— законодательными актами РФ;
— уставом организации, правилами внутреннего трудового распорядка, другими нормативными актами организации;
— приказами и распоряжениями руководства;
— настоящей должностной инструкцией.

2. Функциональные обязанности мастера маникюра и педикюра

Мастер маникюра и педикюра осуществляет следующие процедуры:

2.1. Осуществляет гигиеническую чистку ногтей на пальцах рук и ног.
2.2. Очищает наросты на ступнях.
2.3. Производит снятие мозолей.
2.4. Производит массаж кистей рук и ступней ног.
2.5. Осуществляет опиливание ногтей на пальцах рук и ног и придает им необходимую форму.
2.6. Подготавливает ногти для покрытия лаком.
2.7. Покрывает ногти лаком.
2.8. Осуществляет снятие лака с ногтей.
2.9. Составляет комбинированные цвета лака.
2.10. Производит дезинфицирование инструмента.

3. Права мастера маникюра и педикюра

Мастер маникюра и педикюра имеет право:

3.1. Знакомиться с проектами решений руководителя предприятия, касающимися его деятельности.
3.2. Вносить предложения по улучшению деятельности предприятия и обслуживания клиентов.
3.3. Требовать от руководителя предприятия оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей.
3.4. На все предусмотренные законодательством социальные гарантии.
3.5. Взаимодействовать со всеми службами организации по вопросам своей профессиональной деятельности.
3.7. В пределах своей компетенции сообщать непосредственному руководителю обо всех выявленных в процессе деятельности недостатках и вносить предложения по их устранению.
3.8. Требовать создания условий для выполнения профессиональных обязанностей, в том числе предоставления необходимого оборудования, инвентаря, рабочего места, соответствующего санитарно-гигиеническим правилам и нормам.
3.9. Повышать свою профессиональную квалификацию.

4. Ответственность мастера маникюра и педикюра

Мастер маникюра и педикюра несет ответственность за:

4.1. Некачественное и несвоевременное выполнение возложенных на него должностной инструкцией обязанностей в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Российской Федерации.
4.2. Причинение материального ущерба в пределах, определенных действующим законодательством Российской Федерации.
4.3. Правонарушения, совершенные в процессе своей деятельности, в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.